Auditoria

                                                                    New-Art

evaluación del desempeño  de las áreas de la empresa :

NOMBRE : HUGO  MARTINEZ                            CARGO: DIRECTOR TALENTO HUMANO

AREA : TALENTO HUMANO                                 FECHA: 27 /05/2012

                                       

Tienen claro cuáles son los pasos para la selección de personal pero no tiene los formatos  de entrevista, ni de Pruebas de idoneidad o psicológicas.  No realiza un  manejo adecuado de archivo en cuanto  hojas de vida. Tiene  una buena comunicación con los empleados de la empresa  está pendiente de las necesidades que tienen.

RECOMENDACIONES: se recomienda al director de talento humano que tenga formatos adecuados de entrevista  y pruebas de idoneidad o psicológica para tener una mejor elección de personal adecuado para cada área.

NOMBRE :  LUIS SERRADA                    CARGO: DIRECTOR ADMINISTRATIVO

AREA : ADMINISTRATIVA                       FECHA: 27 /05/2012

                                       

Tiene un control adecuado   de entrada, salida y ausencia del personal.

Existe un reglamento interno de trabajo. No cuenta con políticas  de higiene  y salubridad para cada  área de la empresa, no cuenta con documentos adecuados para comprobar el pago de los empleados.

RECOMENDACIONES :Se recomienda elaborar un plan de salud ocupacional según la ley 100 de 1993 y sistematizar la nomina.

NOMBRE : JAVIER HERNÁNDEZ                 CARGO: DIRECTOR VENTAS

AREA : VENTAS                                               FECHA: 27 /05/2012

                                       

No tiene definido políticas de ventas, promociones .cuenta con reportes de la calidad del producto, no cuenta con programas   específicos de publicidad del producto.En este departamento no se tiene unos topes de venta establecidos lo cual se hace necesario para evaluar el desempeño de cada uno de los vendedores 

RECOMENDACIONES: Se recomienda la elaboración de un catalogo que inclúyalos precios de los productos ofrecidos    para que los vendedores tengan una mejor información hacer del producto e implementar metas de ventas en  los vendedores .

NOMBRE:  ROCIO SANDOVAL                       CARGO: FINANCIERO

AREA : FANACIERO                                             FECHA: 27 /05/2012

La empresa cuenta con la presentación de estados financieros , no cuenta con  presupuestos de gastos  ,no lleva una contabilidad diaria adecuada.

RECOMENDACIONES : se recomienda la implementación sistemática de la contabilidad de la empresa ,para tener  una información mas detallada  de nuestros gastos ,costos , y saber si la empresa nos esta generando o no utilidades.